Einleitung
Warum verstehen sich manche Teammitglieder auf Anhieb, während andere ständig aneinander vorbeireden? Warum fällt manchen Kollegen die Entscheidungsfindung leicht, während andere jedes Detail analysieren müssen? Die Antwort liegt in unseren unterschiedlichen Persönlichkeiten – und genau hier setzt Insights Discovery an.
Insights Discovery ist eines der weltweit führenden Persönlichkeitsmodelle für Unternehmen. Basierend auf der Psychologie Carl Gustav Jungs macht es Persönlichkeitsunterschiede sichtbar, verständlich und vor allem nutzbar. Über 5 Millionen Menschen weltweit haben bereits ihr persönliches Insights Discovery Profil erstellt.
Was ist Insights Discovery?
Insights Discovery basiert auf einem einfachen, aber wirkungsvollen Prinzip: Es nutzt vier Farbenergien – Feuerrot, Sonnengelb, Erdgrün und Coolblau – um Persönlichkeitspräferenzen zu beschreiben. Jeder Mensch trägt alle vier Farben in sich, jedoch in unterschiedlicher Ausprägung.
Feuerrot steht für:
- Zielorientierung und Entschlossenheit
- Durchsetzungsvermögen
- Direktheit und Tempo
- Ergebnisorientierung
Sonnengelb steht für:
- Begeisterungsfähigkeit und Optimismus
- Kreativität und Innovation
- Kommunikationsfreude
- Networking und Beziehungen
Erdgrün steht für:
- Harmonie und Teamgeist
- Geduld und Beständigkeit
- Empathie und Unterstützung
- Verlässlichkeit
Coolblau steht für:
- Analyse und Präzision
- Qualitätsbewusstsein
- Struktur und Planung
- Objektivität
Wie funktioniert Insights Discovery?
Nach der Beantwortung eines Online-Fragebogens (ca. 25 Minuten) erhalten Sie ein hochindividuelles, 20-seitiges Persönlichkeitsprofil. Dieses beschreibt:
- Ihre Stärken und mögliche Schwächen
- Ihren Kommunikationsstil
- Ihren Wert für das Team
- Wie andere Sie möglicherweise wahrnehmen
- Tipps für Ihre persönliche Entwicklung
Das Besondere: Insights Discovery bewertet nicht – es gibt kein „besser“ oder „schlechter“. Jede Farbenergie bringt wertvolle Qualitäten mit. Der Schlüssel liegt darin, sich selbst besser zu verstehen und die Vielfalt im Team zu nutzen.
Der Nutzen für Ihr Unternehmen
Verbesserte Kommunikation:
Wenn Sie wissen, dass Ihr Kollege stark Coolblau ist, verstehen Sie, warum er Fakten und Zeit für Entscheidungen braucht – und passen Ihre Kommunikation entsprechend an.
Effektivere Teamarbeit:
Ein ausgewogenes Team mit allen vier Farbenergien ist innovativer, gründlicher und erfolgreicher.
Weniger Konflikte:
Viele Konflikte entstehen aus Missverständnissen. Insights Discovery macht unterschiedliche Arbeitsweisen nachvollziehbar.
Gezielte Entwicklung:
Führungskräfte können gezielter fördern, wenn sie die Präferenzen ihrer Mitarbeiter kennen.
Fazit
Insights Discovery ist mehr als ein Persönlichkeitstest – es ist ein Werkzeug für nachhaltige Veränderung. Es schafft eine gemeinsame Sprache im Unternehmen und macht Vielfalt zur Stärke. In Zeiten, in denen Zusammenarbeit und Kommunikation erfolgsentscheidend sind, ist Insights Discovery eine Investition, die sich auszahlt.
Welche Farbenergie dominiert bei Ihnen?